被拉到大夏影视艺术协会桌上讨论的夜长晴，此时也在开年终总结会。

不过跟她一起开年会的人没那么高大上，都是晴天娱乐内部那群虾兵蟹将。

听涛作为商务运营部总监汇报了过去一年的广告营收和商务对接情况，阮阮暂代艺人经纪部负责人做汇报，李梦莹作为妆造部主管，对过去一年化妆师造型师出的几套广受好评的造型以及被粉丝吐槽的造型做了汇报和检讨。

影视开发部暂时没有能服众的，还是夜长晴分管，只每个岗位叫了一两个代表过来旁听。

再就是……一脸懵逼完全不知道自己为什么会出现在这种高端会议上的卢佳妍。

“我也不多说废话了，简单讲一下年后的安排。未来几年内晴天娱乐仍然采用以剧带人的模式。这一套是星辰飞鹅都在用并且延用至今，且在过去几年内被晴天试验过，确定有效且快速的模式。

“其他娱乐公司其实也一直在尝试，但这套模式的重点和难点就在于要有一个好的剧本，好的演员，以及好的导演。”

影视开发部来的几个代表纷纷苦笑。

夜总这话还真是……

听君一席话，如听一席话。

“至于什么才是好的，每个人都有自己的理解，这一点我不做定义。但是，同一个剧组的演职人员对这件事的定义必须大致统一，这样才不会出现你一个想法她一个想法，最后把剧拍成四不像。”

这次影视开发部的代表们倒是沉神思索，似乎有点明白夜长晴的意思了。

“基于上述问题，我决定从今年开始，在公司开设‘选本会’。”

选本会是什么？

懂行的不懂行的都面面相觑。

读本会、围读这些倒是听过，选本会是什么？

“不管电影还是电视，故事才是剧的核心。故事乱七八糟剧却红火的特例……很少。我们选本会就是以故事为核心，把剧本作为中心去组建一个能让好的故事锦上添花的团队。

“编剧通过‘选本会’展示自己的创意、剧本大纲，吸引对此感兴趣的导演、演员一起交流，碰到理念相似的，即可组成团队，来我这里签约立项。

“如果没有碰到理念相似的，那就继续创作，等下次选本会。

“选本会初步计划两个月左右举行一次，前两次仅限晴天娱乐内部员工参与，全过程会在水木影视同步直播。