第32章

面试官这边是觉得老总有命,他们当然要卷起来,不然回头人考校起来,觉得他们掂量的力道还不够怎么办?

事关饭碗,不容小觑!

但裴南枝不知道里头的弯弯绕啊,还以为星河就是地狱副本级的难度。

所幸他为今天的面试做了充足的准备,光情景预设的方案就有几套。

再加上脑袋活络,临场反应佳,硬是在刁钻的题路和逻辑纠错间,被裴南枝应付了下来。

部门主管看他有些斤两,心里也暗暗松了口气。

还好是个有点料的,不然这不知从哪来的关系户进她部门,不闹幺蛾子还好,一闹估计两头难做人。

久经职场洗练的主管心境十分沧桑,她对关系户的唯一要求就是:不捅大篓子就行。

不过,还没入职就能得到老总的重视……

主管又不动声色地扫了裴南枝一眼,暗暗揣测这名好看的年轻人到底是何方神圣。

以后,要不要跟他好好交流下感情呢?

这么想着,她的语气愈发和善了:“裴同学,今天你的面试就到此结束了,请回去安心等待结果,我们会在三个工作日内,给面试通过的同学发邮件。”

裴南枝点头道谢,就起身出门了。

面试间内,三名星河面试官相互对视。

主管是三十多岁的现充熟女,考虑问题习惯以实际角度出发,对裴南枝的出现,也只会联想到自己未来的职场规划。

但左右两边年仅二十四五的hr不是啊!

她们还处在富有想象力的年纪,这种老总默默关注小新人,背后保驾护航最终喜结连理,电视剧都演烂了的桥段,竟然真的发生在身边了哎!

就连谢思邈对裴南枝业务能力的审查要求,也在她们这里,被理解成了寄予厚望。

小hr们双眼亮闪闪,回想起裴南枝那副即便去娱乐圈,也能靠脸吃上饭的好相貌,瞬间脑补出十万字大戏,并对未来的职场生涯充满期待。

——

于是,裴南枝还没入职,星河下层的普通员工里,就流传出一个八卦,说:这届实习生里,有个特别能干特别优秀的天才,用自己的聪明才华成功吸引到了老板的注意,还没进公司就被看重了。

八卦刚开始,还像那么回事,但空穴来风越传越疯,很快就在人们的口口相传中,变得诡异了起来。

等裴南枝接到入职通知,来星河实习时,版本经过数次更新迭代,已经变成了谢思邈对这一批实习生里的某人一见钟情,大开方便之门了。

哇,那可是谢总耶!

那个风度翩翩人靓多金,还风趣幽默的谢总耶!

原来这么完美的人,也会陷入默默守护的暗恋。

“可是,这不就显得他更深情、更完美了吗!”

和青年一道入职的女实习生双手托腮,跟怀春少女似的一脸梦幻。

工位在她隔壁的裴南枝左耳进右耳出,根本没当回事。

他专心致志熟悉着星河的内部操作系统、流程体系,顺便还给顾鸿渐发消息,报了句平安。

等主管开完小会回来,要给实习生们安排工作时,裴南枝连公司组织构架都差不多了解一遍了。

心理咨询部的主管姓尚,是位把人生和激情都奉献给工作的职业女性,她穿着干练的套装,将仪容仪表整理得一丝不苟。

她站在办公桌前,双手按着桌沿,身体微微前倾的姿态,很有些压迫感。

裴南枝知道,这是要在他们这些没出过社会的菜鸟面前立威,毕竟许多大学生刚进入企业单位时,会有些散漫,无法快速摆正心态。